为了促进青年教师快速成长，及时解决他们在工作过程中遇到的困难、压力；充分发挥青年教师群体在教学、科研中的生力军作用；鼓励青年教师为公司发展建言献策。公司分工会联合公司青促会于5月16日下午于309会议室举行了一场氛围良好的青年教师代表座谈会。公司党政班子成员、各部门主任、公司分工会主席、公司青促会会长等出席会议，青年教师代表参加座谈。

座谈会上，大家畅所欲言，分别在教学、科研及日常生活方面提出了个人发展的困惑与压力，公司领导也针对提出的问题逐一做了具体的回应和交流。与此同时，部分老师也提出了对自身专业发展规划、公司学科发展方向等的意见和建议。

会上，代表们纷纷对公司近年来良好的发展势头表示肯定，对公司未来的发展也充满了信心，讨论气氛十分热烈。公司党委书记梁宗锁教授表示，公司发展离不开青年教师的成长助力，这样的座谈会就是公司领导与青年教师面对面地交流，倾听教师心声的有效途径，今后每年定期举办；公司党政班子以及公司分工会、公司青促会一定会积极收集大家对公司发展过程中的意见建议和了解大家在个人成长中遇到的困难、压力，努力为大家分忧解难，也希望大家积极做好自身教学、科研工作，并一如既往支持公司改革发展。青年教师是公司未来发展的主力军，十三五一流学科建设需要他们大显身手。

公司一直以来十分重视青年教师培养工作，公司分工会以及公司青促会也将定期开展青年教师系列活动，增强公司教师队伍的团队凝聚力、归属感，鼓励全院教职工共同为公司建设发展添砖加瓦，在浙理成长为最好的自己。